新春開工，不少勞工看見企業主，內心其實都有一些潛台詞。根據yes123求職網調查，一見到老闆，上班族最想說的一句話是「可以幫我調薪了嗎？」其次是「感謝您的照顧，但是我想準備走人了！」以及「太小氣了，年終分紅太少了！」「看到我的工作表現，可以幫我升官嗎？」「下班後，請不要再傳簡訊給我！」「請不要再亂罵人了！」「拜託，可以不要再加班嗎？」等等。
也因此，談起新年最想許下的工作願望，「升職加薪」仍是上班族的首選，接下來才依序是：「身體健康」、「和同事相處愉快」、「賺夠錢買房子」、「順利換工作」、「賺夠錢結婚或生子」、「每天準時下班」、「每天被老闆或主管稱讚」，以及「同時兼顧事業與家庭」、「KPI總能達標」等等。
既然「薪水變多」是大多數上班族的心聲，調查也發現，上班族平均希望公司能替自己調薪的幅度為6.2％，若以經常性薪資4萬939元估算，大概希望每個月薪水可以增加2538元；至於跳槽方面，高達88.6％受訪者表示，機率至少有一半以上，其中更有64.5％已經開始投履歷找工作。
對此，yes123求職網發言人楊宗斌解讀，由於不滿長期「凍薪苦撐」及「低薪窮忙」的窘境，即使大環境處於「悶經濟」狀態，勞工們要求加薪的聲浪，或者跳槽爭取待遇的企圖心，並不會因此減弱，「所以，資方勢必要正視『盈餘與員工分享』的問題，不能總是要求同仁共體時艱，……未來如果景氣與業績回溫，少不了要跟著調薪和增加福利，才能提高員工忠誠度，減少人才流失。」
「企業發放開工紅包的比例跟金額，今年雙雙下滑，加上計劃調薪的公司占比也下降，這代表在金豬年，廠商看待未來轉趨保守，甚至擔心景氣反轉衰退。不過整體來說，站在第一線，負責衝刺業績，或者是緊盯產線狀況的相關技術人員，加薪的機率還是會比其他員工高一點。」他說。
自助也要天助，八成上班族算命為工作
在自助、人助都難以掌握的時候，天助也是上班族心中的一根浮木。yes123求職網最新調查發現，高達75.3％上班族都透露，在出社會之後，自己曾經算過命，其中86.1％都是為了工作或事業；以「問天」的來說，有一成一（11.1％）的人透露，累積的算命次數在10次以上，整體平均值則是算過4.3次。
至於算命的方式，上班族依序仰賴：「八字」、「星座、星象」、「廟裡求籤」「紫微」、「塔羅牌」，以及「面相或手相」、「姓名學」、「生命靈數」、「看風水」、「易經卜卦」等等，平均一次的預算上限則是落在656元上下。
既然如此，辦公室風水自然也是不少上班族的考量，調查顯示，被認為「風水最差」的座位，前五名依序是：「洗手間旁」、「老闆或主管周遭」、「有橫樑在座位上方」、「垃圾桶旁邊」、「與門口正沖」，接下來才是「背對著門口」、「緊鄰機房旁邊」、「正對著柱子」、「背對著走道」、「緊鄰影印機旁邊」等等。
為了開運，上班族願意嘗試的方式有：「身上配戴平安符」、「辦公桌擺設開運竹」、「每天戴幸運物上班」、「身上配戴水晶」、「每天穿幸運色衣服上班」，以及「刻開運印章」、「身上配戴神像」、「辦公桌擺設圓形底座桌燈」、「化開運妝」、「微整型」等等。
對此，楊宗斌則是提醒，雖然不少上班族對於命理和風水的態度是「寧可信其有，不可信其無」，不過更重要的是「天助自助者」，不妨先累積職場經驗，並培養第二專長或外語能力，「提高自己的競爭力，並改善工作態度，才是有助於成功跳槽、升遷或創業的根本之道。」
