中華民國國際牙醫校友聯合會6日下午至衛福部前陳情抗議，喊話衛福部應依法行政，並正視台灣醫缺問題。
現場集結超過150位「波波牙醫」及「波波家長」，他們強調從醫管道一切公正合法，平等通過國考，並無後門，並下跪陳情因現今的醫療分配不均、百萬人就醫困難，更不應閒置學成歸國的專業人力。
一名前年從西班牙習得牙醫畢業的林同學表示，去年考過國考，目前他的名次需要等9年後才能實習、實習一年，等於要10年後才能考二階國考，他表示許多像他一樣的留學生這段等待時間只能打臨工，也有1/3左右回歐洲執業。
「我覺得這對國外留學生來說是非常不公平的事，我們合法出國回台，跟國內牙醫系學生考一樣的考試，考完試後他們不用被限額，但我們考完卻要等待這麼長的時間。」林同學指出。
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陳請衛福部重視修法前已出國、通過國考學生之權益
牙醫校友聯合會創會理事長林宇晨強調，海外歸國學子考國考都需經過教育部、外交部、衛福部、考選部4部評鑑，表示所有國外學歷都是經過國內認證的。林宇晨指出他們有三點訴求：
第一、為缺乏醫療地區的民眾發聲，海外歸國學生有意願為偏鄉地區的醫療貢獻。
他表示，台灣目前有將近250萬的民眾處在沒有牙醫可看，或只有1-2個牙醫師的地區，「我相信只要再政府的配套措施是公平公正合理的情況下，所有海外歸來學生都是願意到偏鄉做服務的。」
第二、並非2、3千名學生還未回國。
「我們校友會有掌握9大地區、18間大學是已有通過完整實習，且成績合格領有畢業證書回來，已考過第一階段國考，如果說他們沒有實習，已經違反106年的承認原則，那他們是不能報考一階國考的，何況他們都已經考過一階國考。」
林宇晨指出，扣除掉已在實習的400名學生之外，根據統計海外目前大約剩下600人，加起來總額只有1千人，而非外傳的2、3千人，「因為去年醫師法已經修法通過，出國人數已大幅度減少。」
第三、要陳請衛福部重視修法前已出國、甚至已通過國考學生的權益。
林宇晨指出，去年立院三讀通過的《醫師法》修正案中，7項與牙醫人力有關，要求在4年內讓等待人數歸零的附帶決議目前被暫緩執行，導致目前有400多位國外學成歸國的牙醫人力被違法卡關。
「他們宣稱之前是沒有名額限制，但卻用行政命令公告每年有50名的名額限制，這部分有違法的疑慮。依照法律規定，我們要參加的並不是實習，因為所有海外醫師已經在海外完成實習且成績及格，我們現在要做的是臨床實作適應訓練，衛福部一直將兩件事混為一談，請衛福部正視這個問題。」林宇晨強調。
如何確保海歸回來一定去偏鄉？確切執行層面？
國際校友會表示，根據健保局2022年的資料，台灣有將近250萬的民眾居住於牙醫人力極度缺乏的地區，連基本的就醫保障都沒有，而在牙醫人力不足的現況下，衛福部竟持續限制400多位國際牙醫的適應性訓練，使其無法進入醫界服務，國際校友會認為這此舉忽視民眾利益且浪費人才的做法應儘快修正。
校友會指出，根據牙醫師公會全國聯合會2022年公布的資料，全國尚需1,450名牙醫方能補足特殊需求患者的照護。此外，全台僅22名嘉義市的牙醫師試辦長照機構中的牙科照護，台灣牙醫人力不如想像中充足。
不過對此，一名資深牙醫師向《信傳媒》透漏，質疑1,450名不知是如何計算出來的？他也進一步指出，他覺得不要讓年輕學子認定考好學測就能躺平過日子，而有家世背景運用資源也不能算錯；至於醫療技術無論是國內外學生，都有好跟不好，「但只有這件事我是不能忍的，到底把其他牙醫跟偏鄉民眾當成什麼了？如何確保海歸回來一定去偏鄉？有沒有確切的執行層面？」
《信傳媒》也向林宇晨詢問對於偏鄉醫療是否有確切的執行層面？
林宇晨回應表示，「這部分就要看衛福部，因為如何施政是主管機關的原則，我們能做的就是配合主管機關的政策，只要他的配套措施是合理公平的，我相信後面回來的學生也願意配合。」
問到自己是否會想去偏鄉行醫？林宇晨表示不排斥，主要還是看衛福部的配套措施，「因為他們目前也還沒規劃出一套系統性的措施，像是怎麼分發、怎麼去偏鄉服務，他們也還沒有一套正式的政策出來，等他們出來說明我們才會做進一步的討論。」
海歸牙醫表示願意成為醫療分配不均之人力
不過衛福部在2月4日預告「國外牙醫學歷參加醫師考試臨床實作適應訓練辦法」草案，欲以新辦法取代現行規則，國外牙醫學生返台實習名額上限變成未明定，此草案也引起台灣本土牙醫及學生抗議。
2月22日國民黨立委王鴻薇與本土小牙醫聯盟領導人林元敏召開記者會，呼籲應管制牙醫師總額，限額國外牙醫學歷實習名額，衛福部部長薛瑞元接受媒體聯訪時表示未來（112年1月1日起）在海外受教育的牙醫學生回國要參加醫師考試，且已修法規定一律先經學歷甄試，但現在必須要處理的是已完成學業或正在完成中的「這些人」，由於法不溯及既往，薛瑞元強調學生權益仍需受到保障。
校友會對此回應表示，「薛部長所提的『這些人』，即為在法律規定無人數限制時就已出國的學生們，截至今日已回國與尚未回國總計約1000人，不論於法於理都不應違法限制學生權益。
校友會也要求衛福部正視台灣醫療資源不均的問題，希望衛福部依法行政，並表示這些國際牙醫都是現成的醫療人力也願意幫忙，應將優秀的人才投入適當的醫療缺口。
本土牙醫：國外牙醫師回台應總量管制、設立退訓機制
不過陽明交通大學牙醫系教授林元敏及本土小牙醫聯盟都強調，聯盟去年就已接獲爆料指出，「波爸波媽」（即國外醫牙學歷畢業生家長）已加開某些醫院牙科部，衝高教學醫院實習量能。「波爸波媽更主張讓波波牙醫以回台後短期投入偏鄉、身障、長照服務等名義，想藉此加開實習名額。」
林元敏及本土牙醫表示，剛畢業的國外學歷醫師缺乏相關訓練，技術也還有待磨練，「加上兼差式的看診時間，根本無法真正造福弱勢民眾，新增加的條文正好能讓波爸波媽大開回國實習之門。」
林元敏也強調，針對國外牙醫師回台實習或適應訓練應要有總量管制，希望上限是台灣牙醫畢業生的1/10共39名，或不超過國內任一牙醫系所招生名額，以國防與成功大學為例，最低是20名。另外應控制適應訓練品質，例如應設定拔多少牙齒、看多少病人都需有明確標準，且應設立退訓機制，雖並非所有人都品質不佳，但設立退訓機制可控管品質。
衛福部回應：依人力供需逐年公告
衛福部口腔健康司也於今日陳情遊行後發布新聞稿，回應表示今年2月4日預告「國外牙醫學歷參加醫師考試臨床實作適應訓練辦法」草案，是依《醫師法》第4條之1第3項授權訂定，預告期間為2月4日至4月6日，其內容係針對持國外牙醫學歷通過牙醫師第一階段考試後，申請臨床實作適應訓練者，規範前開訓練之科別、期間、每年接受申請訓練人數、指定教學醫院、訓練容額、選配分發申請程序、文件與分發順序原則、成績及格基準及其他應遵行事項。
口腔健康司表示草案是參照現行「國外醫學及牙醫學畢業生臨床實作訓練選配分發作業要點」規定，其運作機制為依醫事人力供需狀況，由衛福部逐年核算選配分發名額及公告，並提升其法律位階。
衛福部口腔健康司副司長賴向華也回應表示，依照國內人力供需計算，近幾年實習名額都約為50人，將持續蒐集各界意見。
