根據主計總處統計，全台月薪不到3萬元者有近300萬人，且非典型就業者人數創新高，中經院院長吳中書建議，生產應朝高附加價值發展，服務業應注重價值觀念。
經濟成長率低，薪資提升幅度有限
主計總處昨天公布106年人力運用調查統計結果，受僱就業者平均每月經常性收入為新台幣3萬8656元，但全台月薪不到3萬元者，仍有271.2萬人，較去年同期減少約22萬人，占31.47%。
另外，從事部分時間、臨時性或人力派遣工作的「非典型就業者」計80.5萬人，為歷年最高，占全體就業者7.11%，年增1.3萬人，較10年前增加15.5萬人。
另中華經濟研究院11月台灣採購經理人指數記者會，發布薪資不到3萬元的受薪階級有近300萬人，對此吳中書表示，影響薪資不振的因素很多，涵蓋了教育、生產結構以及企業營運狀況等面向，尤其，台灣近年經濟不振，成長率不到2%，在遲緩的成長率下，薪資提升的幅度有限。
高附加價值產業才是治本之道
吳中書建議，台灣生產必須朝向高附加價值的方向努力，不要因為哪裡成本低，就去哪裡生產，畢竟追求低成本的模式很容易被開發中國家追趕，不僅使得台灣在國際立足上面臨挑戰，也不利國內需求。
吳中書呼籲，大家的觀念要改變，因為台灣服務業注重價值的觀念一直以來比較缺乏，從中央到地方、到民間都一樣。就如大家會關注滷肉飯漲了多少錢，但國外卻認為因為品質較好，所以價格可以抬高的態度不一樣。
不想領死薪水，青年創業意願高
而1111 人力銀行發布青年創業意向調查，針對 40 歲以下求職者進行調查，發現有高達 7 成 5 的青年有意或已經創業，而其創業的主因包括突破低薪困境 (35.6%)，其次才是創業內容為個人嗜好 / 興趣 (29.4%)，以及自我實現 / 圓夢 (22.5%)。
根據該調查，創業的類型以小吃 (24.0%) 最多，其次是冰品 / 飲料 (20.3%)、團購 / 網路代購 (20.2%) 與料理餐廳 (18.9%)，平均準備的創業資金 46.3 萬，而且主要的資金來源有 7 成 7 來自於個人積蓄，只有 2 成 1 選擇政府青創貸款作為創業資金的來源。
創意、膽大又能接受失敗，創業才有優勢
此外，交叉分析發現 21-25 歲的年輕族群，有意創業或已經著手創業的比例高達 (78%)，比 26-30 歲 (70%)、31-35 歲 (71%)來的更高。而青年也因為創意點子較多、膽大敢衝、較能承受失敗，具備創業優勢。而創業成功後，創業者的平均收入較創業之前大幅增加，從創業前平均薪資 37575 元，創業後有將近 3 成 4，淨利在 5-10 萬之間，平均個人淨利高達 59298 元。顯示創業成功後，創業者的經濟自由度大幅增加，可支配的收入也大幅提高，漸漸擺脫低薪窘局。
在工時的部分，創業者的每周平均工時 33 小時，也遠低於勞基法規定的 40 小時，看得出創業者的工作時數少，較一般上班族享有更大的自由。
