接近農曆年前後內閣換血好時機，內閣改組傳聞甚囂塵上，近來不少部會首長遭點名將有異動，包括內政部長葉俊榮、教育部長潘文忠、財政部長許虞哲、勞動部長林美珠、外交部長李大維、國防部長馮世寬以及交通部長賀陳旦等，加上先前行政院長賴清德在年終記者會上宣佈將啟動閣員年終會談，針對12個部會業務做盤點。外界就揣測此舉是要為閣員「打分數」形同年終考核，同時作為內閣改組依據。
雖然這些傳言都已被行政院發言人徐國勇駁斥，強調賴清德與閣員有約主要談年度預算、員額編制及政策推動等，僅是時機點剛好有些敏感。但對於賴清德就任以來近4個月來，內閣並未有大幅度調動，朝野立委普遍認為農曆年後除舊佈新最恰當。
外傳的內閣改組名單總少不了葉俊榮
然而，常出現在內閣改組「觀察名單」中的葉俊榮去年9月才曾被點名將遭撤換，近期又被列入名單，讓他4日在年度記者會上都忍不住說，已經不是第一次被點名，「好像常常都有我，但我現在人還在這裡」，但最重要不是談何時離開，而是要把現在人民、國家賦予的職責做好，務實地把事情做好。
葉俊榮強調，對他而言，過去這段時間的傳言絲毫沒有影響到他的心情，或讓他在推動業務方面鬆懈，而是更堅定步伐做該做的事，許多政策推動都要付出許多心力與時間，內政部業務推動好與否全看在國人眼裡，主角應是內政部所有同仁而不是他的個人去留。
面對賴清德將展開閣員會談，被外界視為內閣評分，葉俊榮笑說：「打分數是要給我調薪嗎？」內政部業務推動向來都戰戰兢兢，配合行政院步伐努力向前，過去其實也經常與賴清德就各項課題討論，賴清德相當關心內政部推動的業務及政策，無論是警政、治安或毒品規劃等議題，賴清德都給予很大的支持，未來若有任何需要內政部提供更完整的簡報或政策說明都會配合。
警政、役政把持不力是主因？
而當談到就任以來警政系統掌控不佳，且近期還發生役政署爭議事件，葉俊榮並未多談僅表示，內政部不只在住宅、社會正義等課題相當努力，事實上在立法背後還有許多行政工作要做，重要的是方向要對、品質要高，並非只是充量而已，因此，堅持在對的事情上努力才是重點，做得好與否社會自有公斷，評價留給公眾，未來仍要發揮智慧、勇氣與耐心到極致，在公部門的每一天充分發揮。
此外，行政院會上午通過《地方民意代表費用支給及村里長事務補助費補助條例》修正草案，送立法院審議，將徹底落實鄉鎮市公區所保險補助費預算，被視為2018選舉年發紅包之舉，先前內政部已多次說明，而葉俊榮也再強調，社會議題背後很重要的是照顧與關心，尤其是村里長的辛勞，不該導引到不必要的聯想。
葉俊榮說，提出的補助完全沒有增加中央或地方財務負擔，現行規定就是補助預算最高編到1萬5千元，過去只是執行不落實，部分鄉鎮市未編足預算，或是編足卻沒有實際保險「到位」，希望未來能透過保險落實來實踐關心，此舉絕非綁樁。
對於外界種種撤換傳言，葉俊榮的答覆都頗為坦然，在記者會上也開心與媒體分享自己與內政部同仁腦力激盪出的「藏頭詩」，一邊細說內政部一年來的政策及業務推動成果，一邊也祝福大家新年快樂，氣氛自然、簡單，面對媒體各個問題都有問必答，但這是否會成為葉俊榮最後的畢業感言依然耐人尋味。
