寶佳集團競爭台新金控董事席次之爭正式從檯面下的運作躍上檯面，雙方不約而同打出公司治理牌，互相指控對方違反「金金分離」和「公司治理」。不過，金管會主委顧立雄所提出的「金金分離」概念已經正式納入《銀行法》修正草案中，依照金管會態度，未來不管是寶佳還是台新金，恐怕都會受到衝擊。
寶佳、台新競爭董事席次，互攻對方公司治理有問題
台新金控7日法說會上，寶佳資產管理公司先是派出4名員工踢館提出三個問題，包括台新金縮減董事席次是否背離了公司治理、台新金的經營獲利比不上國泰金、富邦金和玉山金，最後寶佳也就台新金的用人邏輯提出質疑。
台新金不甘示弱，總經理林維俊在當天法說會後受訪時指出，寶佳集團現在在台中商銀有1席董事，對三信商銀也具一定影響力，此外，也有永豐金的股權，這已經違反金管會所說的金金分離原則，擔心寶佳若進入董事會，對公司治理沒有幫助，還會損及其他台新金股東的權益。
對於台新金的回應，寶佳相關當局也對媒體指控，台新金董事長吳東亮夫人彭雪芬擔任進賢投資代表人，進賢投資又是新光金的法人董事，這樣同樣也是違反金金分離。
對此，台新金9日晚間發表最新聲明指出，彭雪芬是因為家族投資公司邀情，才以進賢投資代表人身分擔任新光金控董事，台新金對進賢投資也沒有持股，所以自始自終都與台新金無關。最後也強調，寶佳在金融機構到處插旗的行為，和彭雪芬的情形完全不同，寶佳已明顯違反主管機關的政策。
金金分離正式入法，金管會態度很重要
雙方從隔空叫囂到面對面直球對決，戰得不可開交。不過，不管是寶佳還是吳東亮未來可能都要擔心，因為金管會8日正式預告研擬修正《銀行法》部分條文，除了提高銀行違規罰鍰的最高上限從1000萬至5000萬以外，所謂的「金金分離」和「寶佳條款」也正式入法，要求銀行的負責人必須遵守競業禁止的基本盡職條件，並授權金管會訂定相關規範。
針對金金分離議題，金管會將於《銀行法》第35條之2有關銀行負責人應具備的資格條件、兼職限制及應遵行事項之準則，增加對「利益衝突」、「侵害營業秘密」的規範，初步規劃對於金金分離將擴及到同一自然人、法人，和同一關係人包含本人、配偶、二等以內血親，以及本人及配偶為負責人的企業。
換句話說，依造金管會的構想，寶佳和台新金恐怕都是不及格的。金管會官員表示，未來若有違反，可處罰鍰最低50萬到新修法後的上限5000萬，嚴重的話金管會也有權解除該銀行董監事的職務。
金管會官員表示，由於35條之2可以法規命令方式處理，一般來說經對外公告60天之後就可以上路，不需再等修法的一連串程序。照這樣看下來，台新金股東會的董監改選結果並不會是競爭的終點，未來雙方很快地都得配合法規做出調整。
